Profil Entreprise : Proxima Centauri

Profil vidéo d'une firme de recrutement et de gestion des ressources humaines @ Proxima Centauri, entreprise située à Québec dans le quartier Lebourgneuf. L'équipe de Trimoz.Tv, accompagnée de l'animatrice Laurence Pellerin, se sont déplacées à Québec pour visiter Rémi Lachance, président de Proxima Centauri, afin d'en connaître davantage sur les services offerts, le recrutement et la gestion stratégique des ressources humaines. Laurence en a aussi profité pour savoir quel...

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Par : trimoztv

Thèmes liés : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / gestion des ressources humaines de l'entreprise / gestion ressource humaine entreprise / service ressources humaines d'une entreprise

COMMENT RÉSOUDRE UN CONFLIT DE TRAVAIL EN 4 ÉTAPES ENTRE EMPOYEURS ET EMPLOYÉS

CONFLIT = Vient du mot latin (Conflictus) qui signifie choc, lutte et combat.

Le conflit aujourd’hui est problématique pour l’avenir des entreprises. La communication en Entreprise est tronquée, erronée, biaisée et dégradée. La gestion des conflits est devenue une priorité pour la DRH (Direction des ressources humaines) dans le monde entrepreneurial....

L’étude de la gestion des conflits quotidiens qui se produisent dans tout milieu de travail nous aide à savoir comment les :...

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Par : STOP SAYING START DOING

Thèmes liés : gestion des ressources humaines de l entreprise

L'accompagnement des collaborateurs dans le cadre de leur CPF - C. Vonck

Claire Vonck est responsable Ressources Humaines chez Chromalox. Elle nous explique comment l'entreprise a soutenu les salariés dans la gestion de leur CPF. Retrouvez-nous sur www.ruedelaformation.org

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Par : Rue de la formation

Thèmes liés : gestion des ressources humaines de l entreprise

Ressources humaines ou process de production : quelle priorité [Jérôme Barthélemy]

Il n’est pas toujours facile d’évaluer l’impact de la gestion des ressources humaines sur la performance d’une entreprise. On préfère alors souvent investir dans des techniques dont l’impact est plus facile à mesurer.

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Par : Xerfi Canal

Thèmes liés : gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / ressources humaines d'une entreprise / performance d'une entreprise

Netside Planning - Gestion des ressources humaines et matérielles sur votre planning

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Par : NetsidePlanning

Thèmes liés : gestion des ressources humaines de l entreprise

Baromètre de compétitivité AQT -- Indice Ressources humaines

Le baromètre AQT est une enquête annuelle qui révèle les pratiques d'affaires et les conditions des entreprises en TIC au Québec. L'analyse des données recueillies s'est effectuée depuis deux ans sur 634 entreprises qui comptent entre 4 et 500 employés dont 145 nouveaux répondants en 2012.

L'indice de performance Ressources humaines est établi sur l'évolution du nombre d'employés tant sur le plan local qu'international. Yohan Le Vasseur, contrôleur corporatif chez Technologies...

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Par : AQTechno

Thèmes liés : gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / analyse des ressources humaines d'une entreprise

Erotips : réapprendre l'éros en entreprise #1 l'égo

Courts extraits de travail en groupe de professionnels de l'accompagnement, du management et des ressources humaines

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Par : Eva Matesanz

Thèmes liés : travail de groupe dans l entreprise / ressources de l'entreprise

Ressources Humaines : un allié dans la réussite de l'entreprise

Bruno Colomb, partner chez X-PM, et Jacques Ziouziou, manager de transition, parlent du rôle des ressources humaines dans la réussite de l'entreprise.

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Par : Widoobiz

Thèmes liés : ressources humaines pour l entreprise

Ilse Jean-Mertens - Liste Colmar Veut Bouger N°38 - Municipales 2014 - Bertrand Burger

Colmarienne depuis 1968, Ilse Jean-Mertens a été, durant 28 ans, Directrice des Ressources Humaines et des affaires administratives de l'entreprise de papeterie CENTRA S.A. ; elle était alors membre active de l'Association Nationale des DRH. Mère de deux enfants, elle forme aujourd'hui des adultes en management et gestion des conflits en milieu professionnel. Ilse souhaite mettre sa fibre sociale et son sens de l'écoute au service des Colmariennes et des Colmariens.

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Par : Colmar Veut Bouger

Thèmes liés : gestion des ressources humaines de l entreprise

Gestion RH et Big data

Le petit-déjeuner débat du 21 octobre 2015, animé par Emmanuel Walle, est consacré au phénomène du Big data et à la gestion des ressources humaines.

L’outil Big Data permet une utilisation plus intelligente du SIRH que l’on ne considérait pas comme véritablement créatrice de valeur.

Se rapprocher du « board » de la direction et des décisions stratégiques de l’entreprise est un marqueur essentiel où le SIRH peut, avec l’analyse des mégadonnées, comprendre leurs sources...

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Par : Lexing Alain Bensoussan - Avocats

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