Netexplo Management Kfé - Digital Academy du groupe Orange

BPI group en partenariat avec Netexplo vous présente la vidéo de son 3ème Management Kfé sur le thème : Programme "Digital Leadership Insead Academy" du Groupe Orange, avec l'intervention de Ludovic Guilcher, Directeur Adjoint des Ressources Humaines et animé par Thierry Majorel, Responsable prospective & innovation, BPIgroup. Une démarche positive d'acculturation digitale au service de l'unité de l'entreprise et des enjeux business

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Par : BPI group

Thèmes liés : enjeux des ressources humaines pour l'entreprise / ressources humaines pour l entreprise

L'impact des RSE sur le management - 16 février - BFM : IT for business l'hebdo 3/4

Samedi 16 février, dans l'émission IT for business l'hebdo, Frédéric Simottel a reçu : Richard Collin - Directeur Associé Nextmodernity & Professeur, Directeur de l'Institut de l'Entreprise 2.0 Grenoble Ecole de Management, Vincent Ducrey - Fondateur d'Hub Institut & créateur d'Hub Forum, Yves Grandmontagne, Directeur des ressources humaines chez Microsoft pour parler de l'impact des RSE sur le management sur BFM Business.

Chaque samedi, IT for business l'hebdo, Frédéric Simottel,...

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Par : BFMbusiness

Thèmes liés : directeur de l entreprise / forum createur d entreprise / institut d'entreprise / strategie d'entreprise management

Comme l'entreprise Mbot, retrouvez le sourire avec Visio 2010!

Comme l'entreprise Mbot, remettez de l'ordre dans vos données avec Visio 2010! Découvrez les fonctionnalités de la dernière version sur www.visio2010.fr

Microsoft Visio 2010 est une application graphique qui vous permet de créer facilement des diagrammes et organigrammes. Utilisez les formes et modèles modernes de Microsoft Visio 2010 et modélisez vos processus en quelques clics!

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Par : ProjectVisioFR

Thèmes liés : gestion des ressources humaines de l entreprise / gestion ressource humaine entreprise

Programme d'accélération de la croissance des entreprises de Brome-Missisquoi

Les programme d'accélération de la croissance a été conçu par le CLD de Brome-Missisquoi afin d’offrir aux entreprises de Brome-Missisquoi les moyens de se dépasser et de se hisser à un niveau supérieur.

Ce programme de formations de haut niveau en stratégie d’entreprises, en stratégie marketing, en techniques de vente, en gestion des ressources humaines et en financement d’entreprises (plus de 100 heures de formation réparties sur 17 ateliers). Chacune de ces formations...

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Par : CLD de Brome-Missisquoi

Thèmes liés : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / formation finance et gestion d'entreprise / formation finance d entreprise / ressources humaines d'une entreprise

Onisep Lorraine : Les métiers de la fonderie - Frédéric BEAUMONT

Interview de Frédéric Beaumont, Directeur des ressources humaines pour l'entreprise Saint-Gobain PAM

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Par : Lorraine ONISEP

Thèmes liés : ressources humaines pour l entreprise

GEBAT : Bâtiment, Route, Assainissement, Eau Potable, Electricité et Aménagement Foncier

Yao Maxime Kre, PDG de GEBAT, évoque l'histoire de l'entreprise et nous parle des ressources humaines, GEBAT s’étant imposé au niveau national comme l'une des PME du secteur du BTP de par la compétence de ses collaborateurs.

Interview complète disponible ici : http://www.marcopolis.net/batiments-et-travaux-publics-en-cote-d-ivoire-yao-maxime-kre-presente-gebat.htm

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Par : Marcopolis Net

Thèmes liés : ressources humaines pour l entreprise

Benchmark des meilleures pratiques RH au niveau international sur JobSferic.fr

Interview de Philippe van der Wal, président directeur général de GHM (Groupe Human Mobility), par Christel Lambolez @Les_RH de @JOBSFERIC - Top DRH de Deauville

Voir l'ensemble des vidéos sur www.jobsferic.fr, média d'information sur l'entreprise et les métiers du futur et l'innovation en matière des ressources humaines.

Inscription gratuite Espace pro pour les décideurs RH : L'espace pro a vocation à aider les directeurs des fonctions à rester en veille et à anticiper les...

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Par : Christel Lambolez

Thèmes liés : fonction ressources humaines dans l'entreprise / ressources humaines pour l entreprise / entreprise et l'information

Formation Bac + 3 Gestionnaire des Ressources Humaines | Pigier Performance

Pigier Performance propose de Bac à Bac + 5 des formations en initiale ou en alternance dans les domaines du marketing, du commerce, de la communication mais aussi en gestion des ressources humaines.

Le Bac + 3 Gestionnaire des Ressources Humaines (Bachelor RH) : http://www.pigier.com/pigier-performance/formation/administration-des-entreprises-rh/grh-gestionnaire-des-ressources-humaines-bac-3-titre-certifi-niveau-ii

Brice réalise actuellement un Bachelor RH, préparant le Titre certifié...

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Par : Pigier Performance

Thèmes liés : gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise

Certificat professionnel FFP "Assistant(e) Ressources Humaines"

Vous disposez d'une expérience dans le domaine des ressources humaines et vous souhaitez développer vos connaissances en suivant un certificat professionnel ? Découvrez le certificat professionnel "Assistant(e) Ressources Humaines" : https://www.gereso.com/formation-CER-ASS-DRH

Objectifs de la formation :

- Assurer la gestion administrative du personnel

- Piloter les tableaux de bord sociaux

- Garantir l’application du droit social au sein de votre entreprise

- Organiser les élections...

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Par : GERESO

Thèmes liés : ressources humaines d'une entreprise pdf / gestion des ressources humaines d une entreprise / gestion des ressources humaines et developpement de l'entreprise

Transfert d'entreprise : L'évaluation de potentiel - Magazine Focus - par RCGT Cantons-de-l'Est

L'évaluation de potentiel, soutenue par des tests psychométriques, est utile pour assister le cédant et le repreneur dans un contexte de transfert d'entreprise. Jean Martel, directeur principal en ressources humaines (Sherbrooke), présente les avantages d'inclure ces tests dans le processus de transfert.

Pour d'autres conseils, consultez le blogue de Jean Martel au : www.rcgt.com/associes-experts/martelj ou communiquez avec il par téléphone au 819 822-4000.

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Par : RCGT Cantons de l'Est

Thèmes liés : ressources humaines d'une entreprise / ressources humaines pour l entreprise