L'OREAL, participation au Trophée du Capital Humain 2014

Événement de référence dans le monde des Ressources Humaines, le Trophée du Capital Humain met en lumière les initiatives et réalisations des grands Groupes français dont l'objectif est d'engager leurs salariés, femmes et hommes dans la vie de l'entreprise.

Pour cette 6ème édition, L'Oréal a été primée dans la catégorie "La place des femmes dans l'entreprise", pour son initiative "Concilier carrière et maternité en toute quiétude" à découvrir ici !

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Par : Michael Page - France

Thèmes liés : homme et femme dans l'entreprise / femme dans l entreprise en france

Découvrez notre offre de prévention « La santé gagne l’entreprise"

Afin de favoriser une meilleure qualité de vie au travail pour les dirigeants et les salariés, Harmonie Mutuelle vous propose de découvrir son offre de prévention en entreprise "La santé gagne l'entreprise". http://www.lasantegagnelentreprise.fr

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Par : Harmonie Mutuelle

Thèmes liés : la vie du salarie dans l'entreprise

FONGECIF Centre - VAE, l'entreprise partie prenante

La VAE dans la vie de l'entreprise, côté salarié

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Jean-Luc Garcia est directeur des ressources humaines d'une association de gestion et de comptabilité qui emploie 600 collaborateurs. Il nous explique comment l'entreprise peut soutenir concrètement un salarié qui entreprend une démarche de Validation des Acquis de l'Expérience : « C'est important pour un salarié de pouvoir inscrire un diplôme officiel et mérité sur son CV ».

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Par : FONGECIFCentre

Thèmes liés : vie du salarie dans l entreprise / gestion des ressources humaines de l entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / ressources humaines d'une entreprise

L'Entreprise libérée

Vous souhaitez l'inviter ? C'est chez http://www.uniqueetdifferent.com

Ce modèle plus égalitaire, propice au développement personnel des salariés, a été progressivement accepté et adopté par tous dans son entreprise. « La Direction n’a pas essayé de changer les collaborateurs mais elle les a accompagnés dans le changement » précise Alexandre Gérard. La recette utilisée semble avoir été la bonne puisque la société a depuis renoué avec la croissance et l’optimisme est à...

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Par : CABINET UNIQUE & DIFFERENT TV

Thèmes liés : l'entreprise liberee / presentation de l entreprise / travail sur l entreprise / bien d'equipement entreprise / performance d une entreprise

Formation des Savoirs Fondamentaux

Centre NICOLLIN de Champigny sur Marne

Parce que former, c'est permettre aux salariés de progresser dans l'entreprise mais aussi dans sa vie de tous les jours, le Groupe Nicollin a mis en place un plan d'acquisition et de perfectionnement des savoirs fondamentaux.

Ce projet a débuté en 2010 dans le centre de Champigny sur Marne. La volonté de la Direction appuyée fortement par le comité d'entreprise a permis aux salariés qui le souhaitaient d'intégrer un programme d'apprentissage de...

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Par : GROUPE NICOLLIN

Thèmes liés : salaries d entreprise / vie du salarie dans l entreprise / comite d entreprise

Mise en place d’une politique R.H.

Toute entreprise, quelle que soit sa taille doit définir une politique RH. Cela se traduit par la mise en place de procédures et de règles clairement définies et portées à la connaissance de tout salarié au sein de l’entreprise. Il convient donc de dresser une liste de thèmes à aborder d’un point de vue légal et de les transposer à la vie d’une entreprise. Attention à bien veiller que la mise en place de ces règles et procédures n’aillent pas à l’encontre d’un usage,...

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Par : Semperlex

Thèmes liés : usage d entreprise / politique d'entreprise / vie du salarie dans l entreprise / liste d'entreprise

Interview de Laurent Balas sur "les Français au travail" au JT de FR3 1ère partie

AMELIORER LA QUALITE DE VIE AU TRAVAIL

Laurent Balas présente Aravis au JT de FR3

Mariage de la performance économique et des conditions de travail, Aravis accompagne la modernisation de l'entreprise avec la participation des salariés.

L'objectif étant d'amener les salariés et le patronat à travailler ensemble pour aborder au mieux la question des conditions de travail via l'organisation du travail.

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Par : Aract ARAVIS

Thèmes liés : amelioration des conditions de travail dans l entreprise / conditions de travail d une entreprise

Vie privée au travail, quelles limites?

Toute l'actualité sur http://www.bfmtv.com/ A l'heure des smartphones et d'Internet, établir une véritable coupure entre travail et vie privée est de plus en plus difficile. Chaque entreprise gère différemment la barrière entre les deux sphères. Certaines choisissent de laisser une certaine autonomie à leurs salariés, en jouant sur leur responsabilité, d'autres appliquent des règles strictes. Dans un arrêt rendu en janvier, la Cour européenne des Droits de l'Homme a estimé que...

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Par : BFMTV

Thèmes liés : la vie privee du salarie dans l'entreprise / cours de droit de l entreprise

Tout savoir sur le PER Entreprises

Le PER Entreprises, dispositif collectif ouvert par l'entreprise pour les salariés, constitue une épargne retraite supplémentaire, ou rente viagère à vie. Les Versements Individuels Facultatifs, ou VIF, permettent aux salariés d'alimenter leur compte en toute autonomie.

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Par : Groupe Henner

Thèmes liés : vie du salarie dans l entreprise

Parentalité en entreprise : CESAR Conciergerie

Cette vidéo a été présentée lors du forum sur la parentalité en entreprise le 16 Juin 2011 à Brest. Cet événement à réuni 22 entreprises signataires de la charte de la parentalité en entreprise, par le biais de l'Observatoire de la Parentalité en Entreprise : http://www.observatoire-parentalite.com/

Ce forum était l'occasion de présenter les différents outils mis en place dans l'entreprise permettant aux salariés de mieux concilier leur vie professionnelle et leur vie...

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Par : Sylvie Cesar

Thèmes liés : la vie privee du salarie dans l'entreprise / vie d une entreprise / vie privee dans l entreprise