Valeurs d’entreprise : passer des (fausses) paroles aux actes [Eric-Jean Garcia]
PertinenceLes valeurs ! La majorité des grandes entreprises affichent un florilège de valeurs censées aligner les comportements et les pratiques de leurs salariés, dans l’espoir de renforcer ce qu’il est convenu d’appeler la culture d’entreprise. Mais comment sont définies ces valeurs et à quoi servent-elles vraiment ?
Par : Xerfi Canal
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Salariés d'une entreprise en redressement ou en liquidation judiciaire
PertinenceMaître Ketty Leroux décrit ici quelles sont les possibilités qui s'ouvrent aux salariés d'une entreprise en redressement judiciaire ou en liquidation judiciaire. Comment peuvent-ils évoluer professionnellement ?
Par : Ketty Leroux
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TPE Dentiste
PertinenceEn décembre 2012, 4 millions de salariés des TPE, Très Petites Entreprises, auront leur élection. Pour la première fois, ces salariés d'entreprises de moins de 10 salariés pourront voter pour désigner leur syndicat. En effet, ces entreprises (TPE) ne sont pas dotées d'instances élues du personnel (délégué du personnel -- à partir de 11 salariés, comité d'entreprise -- pour les plus de 50 salariés) et la représentation syndicale y est donc la plupart du temps absente.Certes,...
Par : infotpe
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Témoignage : Comment Jérémy Picaudé a créé son entreprise tout en étant salarié
Pertinencehttp://agir-reussir.com
Comment Jérémy Picaudé a créé son entreprise tout en étant salarié avec la méthode Agir et Réussir d'Olivier Roland. Il nous raconte son parcours atypique, comment il a trouvé un emploi d'informaticien après un bac littéraire option Russe (!) et comment il a créé sa première entreprise, Simplific, avec l'aide d'Agir et Réussir.
Par : Olivier Roland
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Alstom préfère General Electric mais Siemens reste dans la course - economy
PertinenceLe conseil d'administration d'Alstom a donné sa préférence à l'américain General Electric mais ne ferme pas la porte au groupe allemand Siemens qui va pouvoir à son tour déposer une offre plus aboutie. La décision définitive du groupe français sera prise début juin.
Et les salariés d'Alstom qu'en pensent-ils ?
"La culture d'entreprise américaine c'est la compétition entre les salariés, c'est quand même une demande forte sur les salariés; pas mal de pression sur les...
Par : euronews (en français)
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L'ELU Ep 5 S 2 : Gestion du stress
PertinenceL'ÉLU LA SÉRIE SUR LES COMITÉS D'ENTREPRISE LA PLUS DRÔLE DE TOUS LES TEMPS. C.E. QUI LE DISENT !
Goulard est sous pression, Madame s'est entichée de son prof de zumba et Demontcoeur fait les yeux doux à la direction. Comme beaucoup des salariés de M2RBPI, il se sent stressé...
Episode précédent : http://youtu.be/pCuYbYy_tpY
Depuis 30 ans, SalonsCE accompagne les élus de comité d'entreprise dans leurs missions.
Aujourd'hui, SalonsCE les fait également rire avec sa sitcom l'Elu...
Par : SalonsCE
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OpenToJob : Les entreprises notées par les salariés
PertinenceFocus sur le société OpenToJob qui permet aux salariés d'évaluer la santé de leur entreprise et fournit ainsi aux dirigeants un véritable baromètre social temps-réel
Sites webs/blogs, copiez cette vidéo avec le bouton "Intégrer" ! Si vous voulez télécharger, allez sur http://myreplay.tv/v/plTaw6sv .
Par : Grand Lille TV
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Journée Portes ouvertes - IAE Caen | 10 février 2018
PertinenceL'IAE Caen vous ouvre ses portes et vous accueille au 3 rue Claude Bloch le samedi 10 février de 9h à 13h.
Étudiants, salariés, demandeurs d'emploi, chefs d'entreprise, vous pourrez à cette occasion rencontrer les enseignants de nos 3 pôles (finance, management, social-santé), les étudiants actuels, les conseillers formation continue, et poser toutes vos questions à nos équipes.
+ d'infos : https://www.iae.unicaen.fr/
Par : IAE Caen
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Sablé : François Fillon aux 90 ans de l'entreprise BVS
PertinenceL'entreprise BVS à Sablé a fêté ses 90 ans ce vendredi, en présence de salariés, d'élus, dont François Fillon, et de chefs d'entreprises du bassin sabolien.
Par : Les Nouvelles de Sablé
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Salariés de petites et de grandes entreprises, même combat ?
PertinenceEn France, on parle souvent des grandes entreprises, fleurons de notre industrie. On parle moins des PME et TPE qui forment pourtant le tissu économique français. Et les différences ne s´arrêtent pas là. Avantages, acquis sociaux, carrière. Tout distingue les salariés des grandes entreprises et ceux des PME et TPE. D´où notre question du jour : salariés des petites et grandes entreprises, menez-vous les même combats ? Réponses avec Jean-Eudes Tesson, chef d´entreprise et Joseph...
Par : KTOTV
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