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integration des salaries dans l'entreprise


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    Definition Politique Generale De L Entreprise ...

    Pertinence
    46%

    Tel : 21-27-26-28/72 Fax : 21-27-26-27 www.prestimex.com THEME : QUELLE POLITIQUE COMMERCIALE POUR UNE ENTREPRISE DE TRAVAIL... TEMPORAIRE? CAS PRESTIMEX SOMMAIRE AVANT-PROPOS..............................................................4 REMERCIEMENT..........................................................................5 ...

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    Site : http://www.etudier.com

    Thèmes liés : politique d'innovation d'une entreprise / licence gestion d'entreprise commerce et developpement international / gestion des risques d'entreprise et controle interne / cours management et gestion d'entreprise / cours d'organisation et gestion d'entreprise

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    Le Vrai/Faux du Gouvernement sur la #LoiTravail ...

    Pertinence
    47%

    Le Vrai/Faux du Gouvernement sur la #LoiTravail

    Contenu publié sous le Gouvernement Valls III du 11 Février 2016 au 06 Décembre 2016

    Le projet de loi de réforme du travail a pour objectifs de protéger les salariés, favoriser l'embauche et donner plus de marges de manoeuvre à la négociation en entreprise. Démêlez le vrai du faux !

    Mis à jour le 21 juin 2016

    "En cas de licenciement...

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    Date: 2018-04-12 23:13:06
    Site : http://www.gouvernement.fr

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    Google: les secrets de son département des ressources humaines - Slate.fr

    Pertinence
    47%

    Comment l'entreprise américaine est devenue un endroit où il fait si bon travailler.

    La cafétéria du campus Google de Venice, janvier 2012. REUTERS/Lucy Nicholson

    Temps de lecture: 11 min

    Voici quelques années, le département des ressources humaines de Google a fait une étrange découverte: les femmes quittaient l'entreprise en grand nombre. Comme c'est le cas pour la majorité des...

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    Date: 2018-04-13 00:27:13
    Site : http://www.slate.fr

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    Gabon : Creation d'entreprise - Gabonlibre.com

    Pertinence
    46%

    Le Gabon d'Ali Bongo - Projet Graine : Ces plantations de l'espoir

    Alors que l'absence d'esprit d'initiative a souvent été présentée comme un obstacle au développement du secteur privé au Gabon, pays dont l'État a été et reste le principal employeur, la création d'entreprise a enregistré ces dernières années une croissance encore jamais enregistrée auparavant. Si le nombre...

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    Site : http://www.gabonlibre.com

    Thèmes liés : les formalites juridiques pour la creation d'une entreprise / formalites pour la creation d'une entreprise / formalites juridiques et administratives pour la creation d'une entreprise / formalites administratives pour la creation d'une entreprise / recherche investisseur creation d'entreprise

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    Reprises à la barre du tribunal, piège ou opportunité?

    Pertinence
    46%

    Reprises à la barre du tribunal, piège ou opportunité?

    par Jeanne CAVELIER

    Acheter une entreprise en liquidation ou en redressement judiciaire, vous y avez sans doute songé... Mais peut-être avez-vous renoncé face au risque que cela représente. Nous nous sommes glissés dans les coulisses des reprises à la barre du tribunal et nous sommes intéressés aux réussites...

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    Site : http://www.chefdentreprise.com

    Thèmes liés : systeme d'information dans l'entreprise exemple / systeme d'information dans l'entreprise / pourquoi un systeme d'information dans l'entreprise / importance du systeme d'information dans l'entreprise / gestion de l'entreprise d'assurance

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    Les technologies de l’information et de la communication ...

    Pertinence
    45%

    Les technologies de l'information et de la communication dans les services marchands

    Les technologies de l'information et de la communication dans les services marchands À chaque entreprise selon ses besoins

    Jérôme Accardo, Christian Cordellier, Benoît Trinquier, division Services, Insee

    En 2009, les sociétés des services marchands ont davantage recours aux technologies de...

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    Site : https://www.insee.fr

    Thèmes liés : technologie de l'information et de la communication dans l'entreprise / source d'information pour l'entreprise / gestion des flux d'information dans l'entreprise / flux d'information entre l'entreprise et sa banque / flux d'information entre l'entreprise et les administrations

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    Gestion financière | Le coin des entrepreneurs

    Pertinence
    47%

    Comment analyser les comptes annuels d'une entreprise ?

    Publié le 6 mars 2018 dans la th&eacutematique Gestion financière - Dernière mise à jour le 12 mars 2018

    L'analyse des comptes annuels est un travail important pour tout dirigeant d'entreprise, ainsi que pour toute personne intéressée par une entreprise, dans une perspective de rachat ou d'étude de solvabilité par exemple. Une fois...

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    Site : lecoindesentrepreneurs.fr

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    Entreprise libérée et holacratie bien-être au travail et ...

    Pertinence
    47%

    L'entreprise libérée et holacratie : bien-être au travail avec l'intelligence collective

    L'entreprise libérée et holacratie : bien-être au travail avec l'intelligence collective

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    Le stress au bureau, le burnout, le manque de motivation, et, depuis peu le présentéisme (excès d'heures de travail), font depuis quelques années la une des médias. Le secteur bio et plus...

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    Site : http://www.econovateur.com

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    F.L.O. teacher - cours d’Anglais, de FLE pour entreprises ...

    Pertinence
    47%

    F.L.O. teacher propose aux salariés des entreprises des cours individuels et/ou en groupes d'Anglais, de Français Langue Etrangère et de lutte contre l'illettrisme.

    Cours sur mesure créés spécifiquement selon vos besoins.

    Réactivité et adaptation.

    Disponibilité constante, quasiment 24h/24, 7j /7.

    Suivi de la progression à travers des évaluations régulières.

    Les cours F.L.O....

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    Site : http://www.floteacher.com

    Thèmes liés : cours d'anglais en entreprise / cours d anglais en entreprise / cours sur l'entreprise individuelle / cours l entreprise / groupe d'entreprise en anglais

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    Vous êtes une entreprise? | CIBTP

    Pertinence
    47%

    Dernière mise à jour : 08/01/2018 14:21

    1L'obligation de demander la Carte BTP s'applique-t-elle à toutes les entreprises ?

    La Carte BTP est en vigueur pour toutes les entreprises visées par le décret n°2016-175 du 22 février 2016 à compter du 22 mars 2017 avec les modalités suivantes :

    La demande de Carte BTP accompagne obligatoirement toute nouvelle demande de détachement de...

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    Site : https://www.cartebtp.fr

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    Qu'est-ce qu'une entreprise responsable en matière de RSE

    Pertinence
    46%

    Comment la RSE se développe-t-elle au niveau international ?

    1. Qu'est-ce que la responsabilité sociétale des entreprises ou RSE ?

    La Responsabilité Sociétale des Entreprises, également appelée Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) est la mise en pratique du développement durable par les entreprises.

    Une entreprise qui pratique la RSE va donc chercher à avoir un impact positif...

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    Site : novethic.fr

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    Optimisation de la rémunération du dirigeant: quels leviers

    Pertinence
    46%

    Ecrit par Laurent Dufour Laisser un commentaire

    Souhaitez-vous recevoir cet article en PDF ? A quelle adresse ?

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    Quel dirigeant ne s'est pas demandé comment il pouvait optimiser sa rémunération ?

    Si les conseils et les avis sont légions il n'est pas toujours facile d'avoir un avis complet et éclairé pour optimiser la rémunération du dirigeant sans voir le poids...

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    Site : leblogdudirigeant.com

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    BIC - Distinction entre éléments d'actif et charges - Dérogation aux principes ...

    Pertinence
    46%

    BIC - Distinction entre éléments d'actif et charges - Dérogation aux principes généraux de détermination des actifs et décision de gestion - Dépenses de recherche et développement, de conception de logiciels, de création de site internet et de brevets et marques développés en interne

    I. Dépenses de recherche et développement et de conception de logiciels

    Le I de l' article 236 du...

    Lire la suite

    Site : http://bofip.impots.gouv.fr

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    BIC - Distinction entre éléments d'actif et charges ...

    Pertinence
    46%

    BIC - Distinction entre éléments d'actif et charges - Dérogation aux principes généraux de détermination des actifs et décision de gestion - Dépenses de recherche et développement, de conception de logiciels, de création de site internet et de brevets et marques développés en interne

    I. Dépenses de recherche et développement et de conception de logiciels

    Le I de l' article 236 du...

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    Site : http://bofip.impots.gouv.fr

    Thèmes liés : systeme d'information dans l'entreprise exemple / systeme d'information dans l'entreprise / resultat comptable de l'entreprise / plan de formation de l'entreprise exemple / plan de formation de l'entreprise definition

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    Chapitre 2-OBJECTIFS DE L’AUDIT INTERNE

    Pertinence
    46%

    Chapitre 2-OBJECTIFS DE L'AUDIT INTERNE

    2.1 De l'assurance à la fiabilité des comptes

    2.1.1 Les objectifs dans un cadre général

    Les objectifs de mission correspondent aux différents points de contrôle, aux activités, dont l'auditeur doit s'assurer qu'ils sont sous la maîtrise de l'entité auditée sous peine de dysfonctionnements préjudiciables à l'organisation.

    Les objectifs...

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    Site : http://www.institut-numerique.org

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    Chômage avec complément d'entreprise - Service public ...

    Pertinence
    46%

    Vous êtes ici: Page d'accueil > Thèmes > Chômage > Chômage avec complément d'entreprise

    Chômage avec complément d'entreprise

    Le régime de chômage avec complément d'entreprise et restructurations  

    Introduction

    Le régime de chômage avec complément d'entreprise est un système où les travailleurs d'un certain âge qui sont licenciés ont droit aux allocations de chômage et à une...

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    Site : http://www.emploi.belgique.be

    Thèmes liés : valeurs d'entreprise exemples / formation en communication d'entreprise cours / formation continue communication d'entreprise / formation communication d'entreprise / conseil en communication d'entreprise

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    Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...

    Pertinence
    46%

    Les postes généralement occupés sont : Assistant paie  - Assistant RH - Gestionnaire de paie - Collaborateur comptable/paie

    Activités et tâches 

    - réalisation en autonomie complète de la gestion de la paie à l'aide de logiciels professionnels

    - établissement de l'ensemble des déclarations sociales et fiscales de paie (nouvelle DSN)

    - production et analyse d'une veille juridique...

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    Site : http://www.rncp.cncp.gouv.fr

    Thèmes liés : gestion des risques juridiques dans l'entreprise / gestion du temps de travail dans l'entreprise / gestion de la qualite des donnees et de l'information dans l entreprise / evolution de la fonction rh dans l'entreprise / evolution du controle de gestion dans l'entreprise

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    Stage en entreprise et stagiaire - Dicotravail

    Pertinence
    46%

    Définition du stage en entreprise

    Le stage en entreprise correspond à une période de mise en situation en milieu professionnel au cours de laquelle l'élève ou l'étudiant acquiert des compétences professionnelles qui mettent en oeuvre les acquis de sa formation en vue de l'obtention d'un diplôme ou d'une certification.

    Le stagiaire se voit confier une ou des missions conformes au...

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    Date: 2018-06-12 07:53:20
    Site : http://www.dicotravail.com

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    Fonctionnement et organisation de l'entreprise — Wikipédia

    Pertinence
    46%

    Article détaillé : organisation du travail .

    L' organisation du travail est traditionnellement basée sur le principe de spécialisation, préconisé par F.W. Taylor. Ce principe, combiné à celui de standardisation a débouché sur une organisation en chaines de production industrielle affectées à un produit donné. L'" organisation scientifique du travail " (OST) prônée par F.W. Taylor...

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    Date: 2018-04-12 15:52:48
    Site : https://fr.m.wikipedia.org

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    Stage en France — Wikipédia

    Pertinence
    46%

    Date de signature de la convention

    Calcul de la gratification minimale par heure

    Indemnité minimale horaire

    Avant le 31 décembre 2014

    12,5% du plafond horaire de la sécurité sociale

    Entre le 1er janvier 2015 et le 31 août 2015

    13,5% du plafond horaire (2015) de 24EUR

    Entre le 1er septembre et le 31 décembre 2015

    15% du plafond horaire (2015) de 24EUR

    Charges,...

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    Date: 2017-03-27 00:14:47
    Site : https://fr.wikipedia.org

    Thèmes liés : entreprise d'accueil stage / presentation de l'entreprise rapport de stage / droit du travail anciennete dans l'entreprise / amelioration des conditions de travail dans l entreprise / droit du travail dans l'entreprise

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    La culture d’entreprise : facteur de compétitivité - Les Echos

    Pertinence
    46%

    La culture d'entreprise : facteur de compétitivité ?

    Le 27/09/2012

    L'évolution du capitalisme et la modernisation de la société dans son ensemble, associés à la remise en question des grandes institutions traditionnellement intégratrices (armée, église, école) ont donné à l'entreprise un rôle nouveau.

    Ce rôle dépasse le simple objectif de création de richesses. Parallèlement,...

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    Site : http://archives.lesechos.fr

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    BTS AG Assistant(e) de Gestion en alternance Lyon ...

    Pertinence
    46%

    65% du SMIC

    80% du SMIC

    Alternance Rhône Alpes vous propose une formation avec un contrat de professionnalisation d'une durée de 18 à 24 mois pour 1100 heures de formation.

    Une journée de cours par semaine et deux semaines intensives par trimestre

    N'hésitez pas à nous contacter pour demander notre planning de formation.

    Alternance Rhône Alpes fait la différence ! Nous prospectons les...

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    Site : http://www.alternance-rhone-alpes.fr

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    Système d'information dans l'entreprise : définition ...

    Pertinence
    46%

    Le système d'information (SI) est un élément central d'une entreprise ou d'une organisation. Il permet aux différents acteurs de véhiculer des informations et de communiquer grâce à un ensemble de ressources matérielles, humaines et logicielles. Un SI permet de créer, collecter, stocker, traiter, modifier des informations sous divers formats.

    L'objectif d'un SI...

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    Site : https://www.syloe.com

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    Cabinet de Conseil en Management | Cabinet | Meltis

    Pertinence
    46%

    Vivifier la relation client

    Contexte concurrentiel fort, standardisation de l'offre, multiplication des canaux d'information et de communication, rôle de prescripteur et d'influenceur de chaque consommateur... la qualité de service et de la relation client reste, dans cet environnement, un élément fort de différenciation pour le client. On pourrait voir dans l'avènement du Big Data,...

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    Date: 2017-03-28 11:43:23
    Site : http://www.meltis.fr

    Thèmes liés : systeme d information et de communication dans l entreprise / mise en valeur de l offre d une entreprise / gestion des flux d'information dans l'entreprise / flux d'information interne a l'entreprise / place du systeme d'information dans l'entreprise

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    CXO, l'eXperience feel good du client - Les Clés de Demain ...

    Pertinence
    46%

    CEO, CMO, CCO, CSO, CDO, CTO, CIO... la liste s'allonge un peu plus avec le CXO, Chief Experience Officer, nouvelle coqueluche des entreprises françaises. Au sein de l'entreprise, ce véritable ambassadeur des clients bouscule les organisations dites classiques, casse les silos et influe de manière transverse sur les directions stratégie, marketing, DSI et vente, notamment. Son rôle ?...

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    Site : http://lesclesdedemain.lemonde.fr

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    Master 1 - CCA - Comptabilité Contrôle Audit | IAE LILLE

    Pertinence
    46%

    Le master Comptabilité, Contrôle, Audit, a pour objectif de préparer les étudiants aux métiers de la comptabilité, du contrôle de gestion, de la finance et de former plus globalement des spécialistes des métiers du chiffre dans les organisations. 

    L'accent mis sur la professionnalisation, combiné à des enseignements riches et variés abordant des grandes fonctions de...

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    Site : http://www.iae.univ-lille1.fr

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    Apprentissage : gérer vos relations avec votre entreprise ...

    Pertinence
    46%

    Apprentissage : gérer vos relations avec votre entreprise

    Apprentissage : gérer vos relations avec votre entreprise

    En tant qu'apprenti, vous êtes salarié à part entière d'une entreprise. Ce statut implique des droits et devoirs. Durant toute la durée de votre contrat, vous serez accompagné par un maître d'apprentissage.

    Apprenti : vous êtes un salarié à part entière

    Au sein de votre...

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    Site : https://www.concepteursdavenirs.fr

    Thèmes liés : information comite d'entreprise heures supplementaires / entreprise d'accueil apprentissage / contrat d'entreprise en droit du travail / droit des salaries dans l'entreprise / droit des salaries dans l entreprise

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    Performance des RH Ressources Humaines - piloter.org

    Pertinence
    46%

    Mesurer et piloter la performance de la GRH

    Quelle performance ?

    S'il est désormais avéré que l'innovation et la qualité du service client sont les 2 piliers majeurs de la création de valeurs, les organisations n'ont d'autre choix que celui de privilégier l'axe "Ressources Humaines" du schéma de la performance proposé par la méthode Gimsi.

    Pour être clair, un basculement de l'obsession...

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    Site : piloter.org

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    Obligation générale de formation à la sécurité

    Pertinence
    46%

    �? Francophonie

    Obligation générale de formation à la sécurité

    Extraits du document ED 832 Formation à la sécurité de l�?Institut National de Recherche et de Sécurité (INRS)

    [ Répertoire des principales formations SST ] (Réservé aux adhérents)

    L'obligation générale de formation à la sécurité a...

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    Site : http://www.afim.asso.fr

    Thèmes liés : conditions de travail dans l'entreprise / amelioration des conditions de travail dans l entreprise / conditions de travail dans l entreprise / accident du travail effet sur l'entreprise / formation professionnelle finance d'entreprise

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    Sport et management d’entreprise : même combat ...

    Pertinence
    46%

    Les codes sportifs, sources d'inspiration pour l'entreprise ? Thierry Lardinoit, titulaire de la chaire de marketing sportif de l'ESSEC nous livre ses conseils.

    1/Savoir gérer l'échec

    Victoire et défaite font partie du système sportif. Aucun athlète de haut niveau n'affiche un taux de réussite de 100%. Un champion du monde est parvenu à transformer l'échec. Cela est constitutif de sa...

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    Site : http://businessofeminin.com

    Thèmes liés : sources d'information internes l'entreprise / source d'information pour l'entreprise / sources d information pour l entreprise / systeme d'information dans l'entreprise exemple / gestion de l'entreprise d'assurance

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    Contrôle en cours de formation - Textes de référence - Éduscol

    Pertinence
    46%

    Texte adressé aux recteurs et aux inspecteurs d'académie.

    Périodes de formation en entreprise et contrôle en cours de formation dans les CAP et BEP.

    NOR : MENL9250443N

    Les décrets nos 92-153 et 92-154 du 19 février 1992 modifiant les décrets d'octobre 1987 portant règlement général des CAP et BEP ont introduit la possibilité d'une validation par contrôle en cours de formation dans...

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    Site : http://eduscol.education.fr

    Thèmes liés : formation conseil aides aux entreprises / formation obligatoire dans les entreprises / formation en communication d'entreprise cours / formation continue communication d'entreprise / formation communication d'entreprise

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    BENNE : une entreprise qui utilise l'impression 3D pour ...

    Pertinence
    46%

    Interview BENNE : quand l'impression 3D donne un nouveau souffle à l'entreprise !

    21 Déc 2015

    Interview BENNE : quand l'impression 3D donne un nouveau souffle à l'entreprise !

    Pierre et Thibault Benne

    Si le chemin est encore long avant que l'impression 3D ne viennent supplanter les techniques de production traditionnelles de masse, elle trouve de plus en plus d'échos auprès des entreprises...

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    Site : http://www.primante3d.com

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    Les entreprises adaptées - Le milieu adapté de travail ...

    Pertinence
    46%

    Les entreprises adaptées

    Le milieu adapté de travail : les entreprises adaptées

    Les Entreprises adaptées (anciennement dénommées ateliers protégés) sont des unités économiques qui offrent une activité professionnelle adaptée aux possibilités de travailleurs handicapés :

    qui ne peuvent, temporairement ou durablement, s'insérer dans le milieu ordinaire ;

    mais qui possèdent une...

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    Date: 2017-03-29 09:54:13
    Site : http://www.unapei.org

    Thèmes liés : conditions de travail entreprise adaptee / travail emploi entreprise adaptee / travail entreprise adaptee / aide entreprise emploi travailleur handicape / conditions de travail dans l'entreprise

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    LA FONCTION DE DIRECTION - decf.descf.free.fr

    Pertinence
    46%

    LA FONCTION DE DIRECTION

    Toute organisation a un organe de direction. Même dans les entreprises autogérées il y a une direction (en Allemagne on parle de cogestion).

    La fonction de direction a une place très importante dans l'entreprise. C'est la seule fonction que l'on ne peut pas externaliser. Cette fonction est délicate à définir.

    I - LA DIRECTION G�?N�?RALE 

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    Date: 2000-12-29 21:17:43
    Site : http://decf.descf.free.fr

    Thèmes liés : organigramme de la direction generale d'une entreprise / objectifs de la direction generale d'une entreprise / direction generale d'une entreprise en anglais / direction generale d'une entreprise definition / direction generale d'une entreprise

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    Qui fait quoi, dans la loi - Souffrance et Travail

    Pertinence
    46%

    Le chef d'entreprise et/ou d'établissement

    « L'employeur prend les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale des travailleurs.

    Ces mesures comprennent :

    - Des actions de prévention des risques professionnels ;

    - Des actions d'information et de formation ;

    - La mise en place d'une organisation et de moyens adaptés.

    L'employeur veille à...

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    Site : http://www.souffrance-et-travail.com

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    La mutuelle de l'entreprise obligatoire ? [Résolu]

    Pertinence
    46%

    Jucap > RHcentre - 21 janv. 2009 à 15:14

    Cher RHcentre,

    Pour reprendre l'intervention pertinente et relativement exhaustive de Looping, on distingue deux catégories de mutuelles de groupe (régime collectif), les mutuelles à adhésion facultatives et les mutuelles à adhésion obligatoires.

    Celle qui nous intéresse dans ce cas sont les mutuelles à adhésion...

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    Date: 2018-04-12 20:49:57
    Site : droit-finances.commentcamarche.com

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    Pilotage de la revue des processus Ressources Humaines ...

    Pertinence
    46%

    Avertissement

    Si vous arrivez directement sur cette page, sachez que ce travail est un rapport d'étudiants et doit être pris comme tel. Il peut donc comporter des imperfections ou des imprécisions que le lecteur doit admettre et donc supporter. Il a été réalisé pendant la période de formation et constitue avant tout un travail de compilation bibliographique, d'initiation et d'analyse sur...

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    Date: 2011-03-02 15:11:29
    Site : http://www.utc.fr

    Thèmes liés : gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d'entreprise chez l'oreal / valeurs d'entreprise l'oreal / fonction ressources humaines d'une entreprise / systeme d'information dans l'entreprise

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    Périphérie ou centre-ville, l'implantation stratégique ...

    Pertinence
    46%

    Une question de stratégie d'entreprise plus que de prix au mètre carré

    À Paris comme ailleurs, la montée en flèche des prix de l'immobilier en centre-ville pousse de plus en plus d'entrepreneurs à s'implanter en périphérie d'agglomération ou en quartiers d'affaires. Une option efficace pour limiter les coûts fixes, même si des solutions existent pour les compenser. Surtout, la...

    Lire la suite

    Site : lenouveleconomiste.fr

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    SNAPcgt - Fiscalité - MÉCÉNAT : DÉDUCTION FISCALE

    Pertinence
    46%

    réalisation du site : Clm + SPIP

      MÉCÉNAT : DÉDUCTION FISCALE

    Écrit par Pierre Garçon le 26 janvier 2007 à 14h40

    DÉDUCTION FISCALE pour l'acquisition d'une oeuvre d'art à un artiste vivant : possibilité d'en intégrer le coût à la déclaration fiscale, pour diminuer le bilan annuel.

    RÉDUCTION FISCALE : possibilité de diminuer le montant de l'imposition. Cela n'existe pas...

    Lire la suite

    Date: 2018-06-20 22:31:11
    Site : http://www.snapcgt.org

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    Le changement structurel - BTS IG 2nd année - igmix.free.fr

    Pertinence
    46%

    Vieillissement de la population.

    Toyota renforce sa spécialisation en développant des véhicules aux séniors.

    Le nombre de salariés augmente dans le centre R&D. Les structures de production en Europe sont renforcées.

    Fluctuation du cours de l'aluminium.

    Chrysler et General Motos se rapprochent.

    Le groupe Arcelor adopte une stratégie d'intégration verticale.

    Le nombre de...

    Lire la suite

    Site : http://igmix.free.fr

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    Le temps de travail des salariés du secteur privé : durée ...

    Pertinence
    46%

    - Loi 2015-990 du 6 août 2015 - articles 241 et suivants - pour la croissance, l'activité et l'égalité des chances économiques sur les exceptions au repos dominical et en soirée

    - Loi 2016-1088 du 8 août 2016 relatif au travail, à la modernisation du dialogue social et à la sécurisation des parcours professionnels

    - Décret 2016-1551 du 18 novembre 2016 portant diverses mesures...

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    Site : http://infosdroits.fr

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    Evolution de la fonction Ressources Humaines en Algérie

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    46%

    Synthèse élaborée par Mohamed MEZIANE, ancien DRH de AMC, consultant et vice-président de l'ALGRH (ALGRH-Algérie)

    La fonction Ressources Humaines en Algérie a vu son rôle et son champ de compétences évoluer dans le cadre d'un processus de mutation qualitative, initié par l'oeuvre normative de l'Etat et des actions de mise à niveau lancée par les grandes entreprises publiques...

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    Date: 2017-03-29 11:54:47
    Site : http://www.fmrh.org

    Thèmes liés : gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / ressources humaines d'une entreprise commerciale / politique de ressources humaines d'une entreprise / fonction ressources humaines d'une entreprise / analyse des ressources humaines d'une entreprise

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    DOETH Document d'aide sur les dépenses déductibles - Le ...

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    46%

    DOCUMENT D'AIDE SUR LES DEPENSES DEDUCTIBLES

    Ce document vise à aider les établissements à s'assurer de l'éligibilité de leurs dépenses déductibles.

    Si des éclairages complémentaires sont nécessaires, l'établissement peut contacter l'Agefiph au 0800 11 10 09 ou par mail doeth@agefiph.asso.fr

    Les références et citations du code du travail sont données à titre d'information. Elles...

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    Site : http://www.avie83.info

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    Formation professionnelle continue pour entreprise à ...

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    46%

    Une entreprise de l'agro-alimentaire (150 personnes)

    Problématique

    Entreprise rencontrant des problèmes de recrutement sur des métiers en tension. 

    mobilisation des ressources internes de l'entreprise

    création d'une formation opérationnelle longue 

    validation par un CQPI 

    Intégration de 3 salariés en CDI.

    Une entreprise de logistique...

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    Site : https://www.stellereformation.fr

    Thèmes liés : comment mesurer l'innovation d'une entreprise / formation gestion de l'entreprise / innovation et croissance de l'entreprise / innovation et developpement de l'entreprise / integration des salaries dans l'entreprise

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    Pourquoi faut-il intégrer le droit à la déconnexion dans le règlement ...

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    46%

    Pourquoi faut-il intégrer le droit à la déconnexion dans le règlement intérieur et communiquer sur l'accord ?

    L'essentiel des dispositions de l'accord doivent être intégrées dans le règlement intérieur de l'entreprise qui doit prévoir que :

    le ou la salarié-e n'a pas à être destinataire d'une sollicitation professionnelle en...

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    Site : https://droitaladeconnexion.info

    Thèmes liés : droit des salaries dans l'entreprise / droit des salaries dans l entreprise / integration des salaries dans l'entreprise / salaries dans l entreprise / temps de travail accord d entreprise

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    Quelle création de valeur pour la fonction Formation ...

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    45%

    Fort de votre riche expérience dans le secteur de la formation, comment voyez-vous aujourd'hui la fonction formation en entreprise ? Quels constats faites-vous à son sujet ?

    Michel Fourmy : Bonjour. La période est en effet propice pour s'interroger et interroger directement le rôle et les contributions de la fonction Formation au sein de la fonction RH comme au sein de l'entreprise.

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    Site : https://www.managementdelaformation.fr

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    Santé et sécurité au travail — Wikipédia

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    Santé et sécurité au travail

    Un article de Wikipédia, l'encyclopédie libre.

    Aller à : navigation , rechercher

    Harley Bruce adolescent, membre d'un binôme de jeunes hommes poussant des wagonnets sur le site de l'Indian Mountain Line de la compagnie Proctor Coal Co., près de Jellico, dans le Tennessee , photographié par Lewis Wickes, vers 1910. C'est pour protéger les enfants, les...

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    Date: 2017-03-26 23:54:06
    Site : https://fr.wikipedia.org

    Thèmes liés : juriste d'entreprise en droit du travail / systeme d'information dans l'entreprise exemple / systeme d'information dans l'entreprise / sources d'information internes l'entreprise / source d'information pour l'entreprise

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    Vers un contrôle de gestion intégré à la fonction ...

    Pertinence
    45%

    L'article étudie la problématique de l'intégration d'un système de contrôle de gestion au sein d'une fonction commerciale, en s'appuyant sur le cas de l'implantation d'un système de contrôle de gestion dans une entreprise de conseil en surveillance et sécurité. La problématique de recherche peut être résumée sous la forme d'une double interrogation : est-ce que les tensions entre...

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    Site : cairn.info

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    Le management libéré en plein essor ! | Antée Formation

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    Accueil > Le blog

    Le management libéré en plein essor !

    Vous connaissez Edward Deci et Richard Ryan ? Ce sont deux psychologues américains qui ont démontré dès 1985 que les salariés pour être durablement motivés dans leur travail avaient besoin de 3 sensations:

    être compétents dans ce qu'ils font et qu'ils progressent

    être autonomes dans leur travail et savoir à quoi ils...

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    Date: 2018-04-12 23:34:43
    Site : http://www.antee-formation.com

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    La stratégie de communication d’entreprise : Objectifs et ...

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    45%

    8 Faire appel à des professionnels pour votre stratégie

    Mieux appréhender la stratégie de communication

    Avant d'aller plus loin, il est judicieux de définir un peu la stratégie de communication dans le cadre d'une entreprise.

    En général, la stratégie de communication n'est rien d'autre que la façon dont une entreprise planifie et coordonne les actions indispensables lui permettant...

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    Site : https://www.journalducm.com

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