S'adapter selon la culture de l'entreprise, vous y avez pensé ?

La culture de l'entreprise est TRES importante à prendre en compte quand vous postulez aux offres d'emploi aux USA (et même partout ailleurs je dirais). Adaptez votre candidature en fonction de la culture de l'entreprise !

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Par : Vivre au-delà des frontières

Thèmes liés : culture de l'entreprise / entreprise et l emploi / offre d'emploi d'entreprise

Matra présente sa raison d'être et ses valeurs d'entreprise

Matra réaffirme sa promesse envers ses partenaires

Dans le cadre du 15e anniversaire de l’entreprise, les dirigeants de Matra, Jean-François et Nicholas Drouin, ont tenu à réaffirmer leur mission d’être les meilleurs partenaires qui soient dans l’industrie de la deuxième transformation du bois, tant pour leurs clients, leurs employés que leurs fournisseurs.

Chaque jour, les employés auront l’occasion de se rappeler, tel un mantra, les quatre valeurs de l’entreprise reliées...

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Par : MYR Logistik

Thèmes liés : valeurs d'entreprise / travail sur les valeurs de l'entreprise / valeur de l entreprise / culture d'entreprise et engagement au travail / travail et culture d entreprise

Sécurité, risques pro : santé de l'entreprise, c'est santé dans l'entreprise - ARVALIS-infos.fr

Lors de la Journée technique de la Pomme de Terre de Villers Saint Christophe 2010, la FDSEA 59 a souhaité sensibiliser les producteurs aux risques professionnels. La MSA a donc mis en place un atelier destiné à rappeler les points de danger et les notions de sécurité qu'il faut garder en mémoire notamment lors de l'arrachage. Les accidents du travail, parfois mortels, peuvent être facilement évités en respectant des règles simples.

Retrouvez toute l'info technique des grandes...

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Par : ArvalisTV

Thèmes liés : infos sur l'entreprise

Coaching : Sa relation avec l'approche systémique

Coaching et approche systémique (vidéo 8 / 17)

Visitez notre site web : www.cmdh-pnl.com

Dans l’approche systémique on ne peut pas résoudre n’importe quel problème isolement, chaque problème individuel doit être traité dans un cadre global. Comme par exemple dans le cas d’un problème professionnel le coach doit diagnostiquer tous les éléments de l’environnement, à savoir la vie familiale du coaché, ses gouts personnels est-ce qu’il est sportif par exemple ? Est-ce...

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Par : Jamal eddine BOUKAR CMDH

Thèmes liés : approche systemique de l'entreprise / culture l entreprise

L'importance de la culture de l'entreprise

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Par : El Hassan Boussif

Thèmes liés : culture l entreprise

Knowledge Consult : Résultats de l'enquête sur les réseaux sociaux d'entreprise

Documation 2013 : Knowledge Consult - Résultats de l'enquête sur les réseaux sociaux d'entreprise. Parole d'expert avec Denis Meingan, directeur associé chez Knowledge Consult.

Denis Meingant, directeur associé, Knowledge Consult. Knowledge Consult présente sur Documation 2013 les résultats d'une enquête menée avec l'EMLyon et portant sur les réseaux sociaux d'entreprise (RSE). En pratique, concernant un projet de RSE, les freins et la réussite dépendent largement du niveau de...

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Par : Documation TV

Thèmes liés : resultat d'une entreprise / culture et le projet d entreprise / organisation de l entreprise / directeur d'entreprise / gouvernement d'entreprise ou gouvernance

UX Design, Design thinking...? De quoi parle t-on ?

Définition et présentation de la démarche UX dans un projet. A quelles étapes du projet intervient l'UX design ? Sous quelle forme ? Avec quels outils ? Quelles méthodes ?

Pourquoi s'intéresse t-on (enfin !) à l'utilisateur ?

Méthodes et études de cas. Le rôle de l'UX dans l'entreprise et sa conséquence sur la conduite du changement, comment vendre l'UX et qui l'achète ? Qui sont les UX Designers, ergonomes, architectes de l'information... ?

Toutes ces questions pour comprendre...

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Par : BreizhJUG

Thèmes liés : culture de l'entreprise / entreprise et l'information

RENCONTRE "L'ENTREPRISE UN ACTEUR DE DÉVELOPPEMENT CULTUREL POUR NOTRE TERRITOIRE" AGORANOV'ART

La Table ronde explorera les expériences de ses invités qui témoigneront de l’entrée de l’Art dans le monde du travail : ses bénéfices, son impact, ses synergies, les valeurs qui font sens en commun. Elle attestera de l'ouverture à de nouveaux publics.

L’entreprise est un lieu de Vie, une source d’Audace, d’Innovation, de Production, de Richesse. Faire entrer l’Art, la créativité dans son univers est la marque d’une volonté forte et affichée de générer une haute...

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Par : Avignon le OFF - Festival OFF d'Avignon (Avignon Festival & Compagnies / AF&C)

Thèmes liés : culture d'entreprise et identite au travail / travail sur les valeurs de l'entreprise / culture l entreprise / culture d entreprise / innovation de l entreprise

Une belle réussite pour le forum étudiants / entreprises organisé par l'Université d'Angers

L'Université d'Angers organisait ce jeudi le plus grand forum pro. du département à Angers. Plusieurs lieux, plusieurs thèmes mais les mêmes objectifs pour cette journée : permettre aux étudiants d'affiner leur projet professionnel, leur faire découvrir les métiers en tension au sein de l'entreprise, proposer une grande bourse aux stages et à l'emploi, ouvrir la réflexion sur d'autres opportunités comme l'alternance ou la création d'entreprises.

Au Centre des congrès, avait lieu...

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Par : TV10 Angers

Thèmes liés : forum creation d'entreprise / organisation de l entreprise / universite d entreprise / entreprise et l'emploi / creation de l'entreprise

"Le pari de la culture" expliqué par son auteur Didier Pitelet

Avec « Le Pari de la culture, petit éloge de la culture d’entreprise » (Editions Eyrolles), Didier Pitelet propose une exploration sans concession de l’avenir du monde professionnel et des grands chantiers RH qui attendent les entreprises de toute taille. Spécialiste de l’accompagnement du changement, des relations humaines et de la communication Didier Pitelet propose une approche disruptive permettant de découvrir les modèles alternatifs d’entreprise qui ont fait de leur culture...

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Par : Agence Onthemoon

Thèmes liés : culture d'entreprise et la communication / culture de l'entreprise